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施秉:“组工”开讲 干部“充电”忙

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组工干部作为“管干部的干部、管党员的党员、管人才的人才”,必须与时俱进,加油充电,锻造“开口能说”“提笔能写”的优良品德。施秉县通过开展“组工大讲堂”,相互交流工作心得,分享工作经验,让组工干部茁壮成长,以精准的措施强组织、抓班子、聚人才。

中共施秉县委组织部常务副部长李阳结合自身多年组工干部工作实际,就新修订的《党政领导干部选拔任用工作条例》从指导思想、发展阶段、总体考虑等方面进行民解读,讲授过程中即注重新旧对比,又注重疏通脉络,课堂全程深入浅出,干货实足。如在干部考察环节要注重面谈调研,“面对面”征求所在单位领导班子及同事的意见,“背对背”了解考察对象的德、能、勤、绩、廉,综合评价,如何选出组织想要的,群众满意的好干部。通过学习,疏通“堵点”,补正“缺点”等,让学员知其然、更知其所以然。

据悉,该县以“像家庭一样呵护,像学校一样育人”的组织工作理念,探索建立组工干部周一例会、周四组工学习大讲堂制度。每位干部汇报上周工作情况及下周工作计划,干部轮流上讲堂,集中学习业务知识,分享个人工作学习心得,充分激发组工干部的潜力,展个人“风采”。倒逼组工工作“动起来”“跑起来”,营造“赶、学、比、超”的氛围帮助干部成长成才。


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